Inleiding

U zou kunnen denken dat huiselijk geweld een zaak is uit de privésfeer die geen gevolgen heeft voor werkgevers, maar de gevolgen van huiselijk geweld blijken toch een directe impact te kunnen hebben op het werk van het slachtoffer en diens vermogen om in goede omstandigheden te werken.

Op Europees niveau meldt meer dan de helft van de werknemers die met dergelijk geweld te maken hebben gehad, dat het negatieve gevolgen voor hun werk heeft gehad. Meer dan een derde zegt afwezig te zijn geweest van het werk als gevolg van dergelijk geweld. Bovendien meldden twee op de tien slachtoffers dat ten minste één uiting van geweld zich op of in de buurt van de werkplek had voorgedaan. Meer dan vier op de tien slachtoffers van huiselijk geweld spraken met iemand op het werk. Het vaakst met een collega.